ACLARANDO LOS TANTOS

 

 

ACLARANDO LOS TANTOS

 

 

Una particularidad de este conflicto es la inusitada falta de valores de democracia sindical que exhibe la fracción de la Junta Interna y sus aliados que lo fogonean. Baste como ejemplo la violencia ejercida ayer hacia quienes querían entrar a trabajar, la utilización de personas ajenas al Instituto para abultar artificialmente ante los medios su real convocatoria. Los incidentes del 13/6, además de avergonzarnos, revelan la naturaleza autoritaria y desligada de los intereses de los trabajadores a quienes dicen representar.  Estas prácticas no coinciden con la tradición de ATE y merece la pena preguntar a qué se debe que aparezcan ahora avaladas por algunos dirigentes.

 

Nuestra práctica de muchos años en el Organismo fue siempre respetuosa de la voluntad de los compañeros, coincidieran o no con lo que proponíamos. Nunca obligamos a nadie a acatar un paro decidido por nuestra organización gremial. En estos momentos de profunda crisis en el INDEC, recogemos esto como uno de nuestros mejores frutos. Hacemos un llamado al  sector de la Junta Interna que impulsa el conflicto para que reflexione profundamente en torno a las consecuencias que pueden tener los impulsos irracionales para todos los que trabajamos en el Instituto.

 

Quienes dirigen un conflicto que ya podría estar resuelto (o en vías de solución) justificando su accionar con fundamentos como el de la remoción de la Paglieri y el regreso a la metodología del IPC de Octubre de 2006 y se niegan a revisar otras metodologías, que también eran criticadas internamente antes de la designación de Paglieri, deben reflexionar también en torno a esto.

 

Todos estamos de acuerdo en que ningún compañero pierda su fuente de trabajo y nos alegramos de que la compañera Soroka haya sido reasignada a nuevas tareas. También coincidimos en recuperar la cultura del trabajo y en crear bases sólidas que consoliden el prestigio del INDEC. Asimismo, aspiramos a que la nueva estructura salga lo antes posible, que pasen a planta los contratados, que se descongelen las vacantes necesarias, se revisen los convenios, se transparente el presupuesto, etc. Pero pretender ser la Dirección del INDEC no es el rol con el que nos comprometimos.

 

 

 

 

 

 

LOS PRINCIPIOS NO SE CAMBIAN - LA AUTONOMIA NO SE NEGOCIA

 

SOMOS LA VERDE - AGRUPACION GERMAN ABDALA - ANUSATE

 

 

 

REUNION CON LAS AUTORIDADES DEL INDEC

REUNION CON LAS AUTORIDADES DEL INDEC

 

En el día de ayer, 31 de Mayo, mantuvimos una reunión con las
autoridades del Instituto. En primer lugar, les manifestamos nuestro
interés por conocer los lineamientos del Programa Estadístico Nacional
2007-2011. Una vez recibidas copias del mismo, se dio por iniciada la
reunión.

 

El Lic. Barrios y la Lic. Edwin manifestaron su compromiso de llevar
adelante una profunda transformación en el INDEC centralmente basada en:

 

1)    Superar la crítica situación actual mediante la actualización e
innovación metodológicas, para lo cual contará con el respaldo del
asesoramiento de diversas oficinas nacionales de estadística de otros
países, con reconocido prestigio internacional.

 

2)     Recuperar una cultura del trabajo basada en la transparencia y la
jerarquización de los profesionales, técnicos y empleados del Instituto.

 

3)    Tender a que el INDEC cuente a corto y mediano plazo con
tecnología acorde con su rol de Organo Rector del Sistema Estadístico
Nacional.

 

Asimismo informaron que la transformación en curso requiere, además de
los pasos dados y a darse en breve, una nueva estructura que evite las
actuales superposiciones y sinsentidos. La aprobación de dicha
estructura, que se estima muy próxima, permitirá cubrir alrededor de 120
cargos vacantes, es decir que la mayor parte de los compañeros de Planta
Transitoria pasarían a Planta Permanente. Por otra parte, cerca de 70
compañeros se beneficiarán con una mayor estabilidad en el empleo por
pasar a estar comprendidos en la ley marco (Res. 48).

 

En otro orden de cosas, informaron que se están revisando los Convenios
que ligan al INDEC con instituciones locales e internacionales y que se
estudian los cursos de acción debido a que se detectaron diversas
irregularidades.

 

Respecto de lo mencionado, es oportuno recordar que en el comunicado "La
Junta Interna de ATE a los compañeros" sentamos posición respecto de la
mayoría de los puntos mencionados (revisión de todas las metodologías;
"la corporación"; la cultura del trabajo; pase a planta de contratados,
convenios) y que por lo tanto, si bien no cubren la totalidad de lo
reclamado -falta el Plus Técnico para Administración-, mal podríamos
estar en desacuerdo. No obstante, requerimos algunas precisiones,
especialmente en torno a los puntos 2 y 3.

 

Sobre el punto 2 manifestaron que la jerarquización se encarará por vía
de los concursos, las mejoras en la situación laboral (pase PT a PP y
contratados a Res. 48.). Ante nuestra pregunta sobre que criterios se
emplearían para determinar los pases respondieron que serán la
antigüedad y el mérito. Nos comprometemos a velar por un correcto
cumplimiento de esa selección.

 

Sobre el punto 3 el Lic. Barrios comentó que se prevee una fuerte
inversión en tecnología, que comprende desde las PC hasta las handheld
necesarias para levantar e ingresar a distancia la información del
próximo Censo Agropecuario. Les manifestamos que esperamos que la
renovación del las PC se inicie prontamente porque eso también hace a
las condiciones de trabajo.

 

Por otra parte, como no olvidamos que nuestra tarea primordial es
resolver los problemas de nuestros compañeros, logramos que el Lic.
Barrios y la Lic. Edwin manifestaran su predisposición para que dos
compañeros que habían sido relegados en el anterior pase a la Res. 48 lo
hagan.

 

Tal como corresponde a nuestras convicciones, informamos lo antes
posible a nuestros compañeros, pues a ellos y a sus intereses nos
debemos.

 


LOS PRINCIPIOS NO SE CAMBIAN - LA AUTONOMIA NO SE NEGOCIA


 

SOMOS LA VERDE - AGRUPACION GERMAN ABDALA - ANUSATE

 

Secretaria de Prensa